听到保卫管理员的时候，很多人第一直觉就是“保安”，虽然这两个职业都是从事安保工作的，但是两者并不对等，保卫管理员不是保安，两者的岗位职责和工作内容都不一样。今天云南良才职业培训学校小编就详细给大家介绍一下！

　　保卫管理员和保安有什么区别？

　　职业定位不同

　　首先从职业定位上，两者是不一样的。虽然保卫管理员和保安员都是为了维护社会安全而工作，但是他们的职责范围、培训要求和工作要求都有所不同。简单的理解就是一个是内保，一个是外保，在实际工作中，需要根据不同的情况和场所，合理调配保卫管理员和保安员的工作，以保障公共安全。

　　保卫管理员：从事维护机关、团体、企业和事业单位内部治安秩序，开展治安防范，预防违法犯罪，保护单位内部人员和财产安全工作的人员。

　　保安员：为公民、法人和其他组织提供安全防范服务的人员。

　　职业准入要求不同

　　除了职业定位上的区别，这两个职业准入要求也是不一样的。

　　保卫管理员：需要通过相关的培训和考试才能取得职业技能等级证书，证明其具备一定的职业技能和素质，就能从事相关工作。也就是说，上岗的时候，证书不是硬性条件，而是锦上添花，可以用于升职加薪。

　　保安员：保安员证是准入类资格证，需要参加相关的培训和考试，取得保安员证书后才能从事保安工作。就像老师要有教师资格证，医生要有执业资格证一样。

　　工作要求不同

　　保卫管理员需要具备一定的管理和协调能力，能够处理突发事件并及时向上级汇报。同时，他们还需要具备一定的沟通能力，与公众进行良好的互动。而保安员则需要具备一定的体能和技能，如防卫格斗、使用防卫器械等，以保障工作的安全性。