有很多想报考电工的人，分不清市面上电工资格证与上岗证有什么区别，很多人会将上岗证(操作证)和资格证混淆在一起，所以这里还是有必要跟想要报考电工证的同学们详细介绍一下。

　　电工操作证是什么?

　　电工操作证也称电工上岗证，电工特种作业操作证，即特种作业人员操作证(电工)，从事电气设备安装、维修等工作必须持有的证件，是经过国家安全生产相关培训和注册的证明。现在由国家应急管理部颁发，由各地管理局负责管理。电工操作证准操项目分为高压电工作业、低压电工作业。是安监主管部门对单位进行安全生产检查的重要内容之一，是追究单位和作业人员安全事故责任的重要依据。各单位和个人从事低压电气操作、安装、维修等，必须取得电工特种作业操作证方可上岗工作。

　　国家规定特种作业操作人员必须要做到持证上岗，电工特种作业操作证的作用相当于上岗证，主要证明持证人具有电工安全操作的知识和能力。电工特种作业操作证是由国家安全生产监督管理总局颁发的，有效期3年，到期后必须复审。电工进网作业许可证核发取消，由安全监管部门考核发放“特种作业操作证（电工）”，将能源部门的相关管理要求纳入，明确规定考试、发证、收费标准、监管措施，并予以公布。

　　电工资格证是什么?

　　又被叫做电工职业资格证，主要分为五个级别。一级最高，五级最低。是一种个人的技术等级证，是定工资长工资的依据。由国家人社部颁发证书。

　　职业资格证书，是表明劳动者具有从事某一职业所必备的学识和技能的证明。它是劳动者求职、任职、开业的资格凭证，是用人单位招聘、录用劳动者的主要依据，也是境外就业、对外劳务合作人员办理技能水平公证的有效证件。

　　综上所述，职业资格证书不能当上岗证去使用，想要从事电工相关行业还是需要考取一本电工上岗证，如果是低压行业就考取低压证书，高压行业就考取高压证书，话虽然是这么说的，但我还是建议大家将两本证书搭配起来，毕竟上岗要靠上岗证不假，但想要在工作中获得不错的薪资待遇以及享受到相关的福利(比如说领取补贴)，那还是要职业资格证书才行!

　　资格证表明从事电工职业的等级资格的证明，是证明持证人电工知识和技能水平高低的，是持证人应聘、求职、任职、开业的资格凭证，是用人单位招聘、录用、招调的过程中，能力体现、工资定级的重要依据。

　　它不能代替电工特种作业操作证，但可以作为电工从业（职业）资格的凭证。国家职业资格等级分为初级、中级、高级、技师、高级技师共五个等级。职业资格证书是全国通用的，是不需要进行年审的。按国家职业分类大典，属于电工的工种有维修电工、变电设备安装工、继电保护工等。

　　由劳动保障部门职业技能鉴定中心对电工的技能水平或职业资格进行客观公正、科学规范的评价和鉴定，对合格者颁发相应的国家职业资格证书。不是强制证书，可有可无，它是一个技能证明，和厨师证一个性质。

　　电工证复审对象和复审手续：

　　凡从事电工作业、金属焊接（切割）作业、起重机械作业等特种作业人员取得的特种作业操作证（含IC卡）时间已满二年的，都要参加复审，并填报好《特种作业人员复审申报表》和提交特种作业操作证（含IC卡）。如未按期参加复审的，特种作业操作证将失效。连续从事本工种10年以上的，经用人单位进行知识更新教育后，复审时间可延长至每4年1次。

　　复审需要提交材料：1、需要复审的特种作业操作证原件；2、身份证复印件(正反面)；3、一寸蓝底照片三张；4、特种作业操作证申请表一份

　　电工年审流程大概如下：

　　1、带相关资料到证件颁发地的安监局或者有资质的培训考核单位进行咨询报名。报名后安监局会统一安排培训考试，考前都有5天左右的培训；

　　2、考试合格后一个月左右就可以取到证件了。如果证件是较好次复审的话，安监局会在证件的背面盖复审印花章；

　　3、如果是第二次复审的话安监局会颁发新的证件；

　　4、电工证复审需要在复审日期前2-3个月进行复审申请。如果逾期三个月没有参加复审的，视为证件作废。

　　注意事项

　　一定要在复审日期前2-3个月提出复审申请，电工特种作业操作证怎么查询。

　　1、全国电工证查询，都可以在国家安全生产监督管理总局培训中心，《特种作业操作证及安全生产知识和管理能力考核合格信息查询平台》网站进行查询。

　　2、全国电工证查询，也可以在人力资源和社会保障部职业技能鉴定中心，《国家职业资格证书全国联网查询》网站进行查询。

　　扩展资料：

　　（1）电工常见有四证：特种作业操作证、电工进网作业许可证、职业资格证书、建筑施工特种操作资格证。

　　（2）特种作业证件至少有安监总局、质检总局、建设部考核并发证。特种作业人员必须经专门的安全技术培训并考核合格，取得《中华人民共和国特种作业操作证》（以下简称特种作业操作证）后，方可上岗作业。

　　（3）职业资格证书是表明劳动者具有从事某一职业所必备的学识和技能的证明。它是劳动者求职、任职、开业的资格凭证，是用人单位招聘、录用劳动者的主要依据，职业资格证书与职业劳动活动密切相联，反映特定职业的实际工作标准和规范。