2022年人力资源管理师考试内容是什么

当前位置：首页 >> 职业培训 >> 人力资源管理师

时间：2022-07-06关注：675次

　　人力资源管理师考试内容是什么

　　人力资源管理师共设四个等级，不同等级考试内容那个略有差异。

　　三级和四级：《理论知识》和《专业技能》

　　二级和一级：《理论知识》、《专业技能》和《综合评审》

　　《理论知识》考试内容为职业道德和专业知识考核，考试题型均为选择题，考试方式为上机考试。

　　《专业技能》考试内容为专业能力考核，一二级考试题型为简答题、综合分析题，三四级考试题型为简答题、计算题和综合题，考试方式为上机考试。

　　《综合评审》考试题型为文件筐或者论文写作\答辩，考试方式为口头或书面答辩。

来源声明：本文章系云南良才职业培训学校编辑原创或采编整理，如需转载请注明。以上内容部分(包含图片、文字)来源于网络，如有侵权，请及时与本站联系。

以上就是关于“2022年人力资源管理师考试内容是什么”的全部介绍，如果需要详细了解相关课程，咨询电话：17787100018（点击电话拨打）

网站首页